Cuestionario para grievances/quejas formales

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1. ¿Cuánto tiempo ha estado empleado?

2. ¿Qué días trabaja a la semana y cuántas horas al día?

3. Por favor, detalle los problemas que ha experimentado en el trabajo, dando la mayor cantidad de detalles posible (por ejemplo, fechas específicas, nombres completos de las personas involucradas, cuál es su posición en la empresa).

4. ¿Cree que el maltrato que ha experimentado en el trabajo tiene algo que ver con las siguientes características?

5. ¿Por qué cree esto?

6. ¿Cuál sería su resolución deseada para este problema? (por ejemplo, ser trasladado a otro sitio, que el supervisor/colega/gerente que ha estado tratándole mal sea trasladado a otro sitio).

7. ¿Necesitará un traductor en la reunión de quejas? De ser así, ¿en qué idioma?

Español

Portugués

Otro